PIP Support Plan & Decision Criteria

About This Document

Word template cho Performance Improvement Plan với support plan và decision criteria.

Cách dùng: chỉ dùng khi performance gap rõ, lặp lại, ảnh hưởng materially đến role và đã có feedback trước đó. Plan cần mô tả gap bằng behavior quan sát được, không phán xét personality. Ghi rõ expected standard, support provided, evidence required và checkpoint 30/60/90 ngày.

Nên tracking: communication reliability, execution commitments, stakeholder trust, artifact quality, escalation timing, support given, evidence collected và decision tại từng checkpoint.

Lưu ý: template này hỗ trợ cấu trúc quản lý, không thay thế chính sách HR/legal của từng công ty.